Grajeda Jimenez, C., & Rodriguez Ortiz, M. (1994). El estado de ebriedad como causal de rescision de la relacion laboral.
Cita Chicago Style (17a ed.)Grajeda Jimenez, Cesar, y Martha Rodriguez Ortiz. El Estado De Ebriedad Como Causal De Rescision De La Relacion Laboral. 1994.
Cita MLA (8a ed.)Grajeda Jimenez, Cesar, y Martha Rodriguez Ortiz. El Estado De Ebriedad Como Causal De Rescision De La Relacion Laboral. 1994.
Precaución: Estas citas no son 100% exactas.