Suarez Salazar, M., & Rivera Cruz, I. (2002). Formacion basada en competencias laborales: Una propuesta estrategica e integradora para el desarrollo de la gestion de recursos humanos dentro de las organizaciones.
Cita Chicago Style (17a ed.)Suarez Salazar, Miriam, y Ignacio Rivera Cruz. Formacion Basada En Competencias Laborales: Una Propuesta Estrategica E Integradora Para El Desarrollo De La Gestion De Recursos Humanos Dentro De Las Organizaciones. 2002.
Cita MLA (8a ed.)Suarez Salazar, Miriam, y Ignacio Rivera Cruz. Formacion Basada En Competencias Laborales: Una Propuesta Estrategica E Integradora Para El Desarrollo De La Gestion De Recursos Humanos Dentro De Las Organizaciones. 2002.
Precaución: Estas citas no son 100% exactas.