El liderazgo, como moderador de la relación entre la disposición del trabajador y su desempeño

Detalles Bibliográficos
Autor principal:	Vega Henze, Alejandro
Otras Contribuciones:	Irazoque Palazuelos, Carlos Igor (Asesor)
Formato:	Tesis de doctorado
Publicado:	México 2008
Materias:	Ciencias Sociales Rendimiento Empleados Autoevaluación Liderazgo
Acceso en línea:	https://hdl.handle.net/20.500.14330/TES01000637721 https://tesiunamdocumentos.dgb.unam.mx/ptd2009/enero/0637721/Index.html

Descripción
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