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Análisis de los tipos de entrevista de selección de personal en las organizaciones

Análisis de los tipos de entrevista de selección de personal en las organizaciones

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Peralta Llera, Mayra Patricia
Otras Contribuciones: Morales Morales, Pablo (Asesor), Aranda García, Mónica (Asesor), Córdoba Basulto, Diana Isela (Asesor)
Formato: Tesis de licenciatura
Publicado: MX 2018
Materias:
Ciencias Biológicas, Químicas y de la Salud
Ciencias Sociales
Acceso en línea:https://hdl.handle.net/20.500.14330/TES01000778179
http://132.248.9.195/ptd2018/agosto/0778179/Index.html
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https://hdl.handle.net/20.500.14330/TES01000778179
http://132.248.9.195/ptd2018/agosto/0778179/Index.html

Ejemplares similares

  • Manual de entrevistas de seleccion de personal, sus diversos tipos y tecnicas
    por: Monroy Vargas, Alvaro David
    Publicado: (1985)
  • Taller: tecnicas de entrevista en seleccion de personal
    por: Zuniga Azua, Angélica, et al.
    Publicado: (1994)
  • La entrevista como tecnica de seleccion de personal
    por: Pacheco Hurtado, Maria Concepcion
    Publicado: (1992)
  • La entrevista, herramienta basica en seleccion de personal
    por: Navarro López, Marco Antonio
    Publicado: (2004)
  • La entrevista : su importancia en la seleccion de personal
    por: Reyes Vazquez, Miguel Angel
    Publicado: (1973)

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